Zagraniczna
podróż służbowa

Delegujesz pracowników lub zatrudnionych na B2B za granicę? Jako pracodawca, zgodnie z kodeksem pracy, ponosisz odpowiedzialność finansową za koszty leczenia oraz inne wydatki losowe pracownika delegowanego w podróż zagraniczną. Z kolei w przypadku osób zatrudnionych na kontraktach B2B ponosisz ryzyko roszczenia o zwrot kosztów.

Pracodawcy nie zapewniający tej ochrony ponoszą ryzyko utraty reputacji. Nie wszyscy wiedzą jednak, że sama karta EKUZ na terenie UE nie jest ubezpieczeniem tego ryzyka. Jeśli wysyłasz pracowników lub zleceniodawców poza kraje UE, Twoje ryzyko wzrasta.

Podczas podróży służbowej pracowników i zleceniodawców może zdarzyć się nagłe zachorowanie, zaostrzenie choroby przewlekłej lub nieszczęśliwy wypadek. Dodatkowe wydatki wygeneruje też np. konieczność pokrycia kosztów zagubionego bagażu czy opóźnienie lotów. Nie można też zapominać o ubezpieczeniu OC podróżującego za szkody wyrządzone osobom trzecim.

W razie wystąpienia któregoś z tych zdarzeń, zwłaszcza choroby lub wypadku za granicą, niezwykle ważna jest też koordynacja pomocy dla poszkodowanego (tzw. assistance). Centrum Alarmowe wybranego ubezpieczyciela działa na całym świecie 24h na dobę.

Powyższe ryzyka, już za kilka EUR dziennie, można przenieść na ubezpieczyciela.